Введение в курс. Основные термины, задачи курса
Правовыми основами охраны труда регулируются: организация работы, планирование и финансирование мероприятий, структура службы, надзор и контроль, виды ответственности, учет несчастных случаев. В трудовом законодательстве большое внимание уделено положениям, которые регулируют режим труда и отдыха. В социально-экономической сфере особое значение имеет рациональное планирование профилактических мероприятий на основе анализа уровня травматизма и прогноза его тенденций, определения показателей травматизма и ущерба от него. С охраной труда тесно связана пожарная безопасность, так как пожары уничтожают не только материальные ценности, но и угрожают жизни людей.
Под безопасностью труда понимают состояние условий труда, при котором исключено воздействие на работающих опасных и вредных производственных факторов.
Охрана труда – это сохранение здоровья и работоспособности человека в процессе труда, она включает правовые, социально-экономические, организационно-технические, гигиенические и лечебно-профилактические мероприятия. (Трудовой кодекс Российской Федерации (далее – Трудовой кодекс РФ), ст. 209).
Цель охраны труда – создание безопасных условий труда на рабочих местах и снижение травматизма работников.
Условия труда – совокупность факторов производственной среды и трудового процесса, влияющих на работоспособность и здоровье работника.
Здоровье – естественное состояние организма, характеризующееся гармонией с окружающей средой и отсутствием болезненных ощущений.
Производственная санитария – это организационные мероприятия и технические средства, с помощью которых можно предотвратить воздействие на работающих вредных факторов.
Условия труда – факторы производственной среды, оказывающие влияние на здоровье и работоспособность человека в процессе труда. Требования установлены законодательными актами, нормативно-технической документацией, правилами и инструкциями.
Производственные факторы подразделяют на вредные и опасные.
Опасный производственный фактор – фактор, воздействие которого на работника приводит к резкому ухудшению здоровья.
Вредный производственный фактор приводит работника к заболеванию.
Безопасность производственного оборудования
