Правильная позиция руководителя и подчинённых – это идиллия, гармония в работе и отношениях.
Если за основу взять природу созидания и ограничить её разрушающие связи, если каждому найти достойную позицию, чтобы он приносил только общую пользу и не вредил другим, то тогда всё будет осуществляться само собой, – все будут работать самостоятельно, дружно, слажено и эффективно.
Искусство управления на Востоке
Его указания – необсуждаемый закон,
Его приказы, – словно гром,
Их исполнение предначертано судьбой,
Не от того, что он суров и строг,
А от того, что он в природе власть свою предрёк,
Единым стал с ней и не остался одинок.
На Востоке очень внимательно вглядывались в окружающую природу. В ней они видели идеал и совершенство мира.
Многовековые наблюдения за окружающим миром помогли мудрецам раскрыть суть вещей и предназначение каждого. Они осознали, что только способствуя воплощению единого развития природы, и избегая её разрушающих, пагубных воздействий, можно добиться общего благополучия и успеха во всём.
Мудрость, жизненный опыт и наблюдения позволили выявить пять свойств окружающего мира, которые отразились в каждой вещи, в каждом живом организме. Так была создана универсальная классификация 5 элементов. А уже на её основе были разработаны многие другие теории.
Искусство управления занимало важное место в общей иерархии сфер жизни на Востоке. Поэтому ей уделяли большое внимания, и как следствие, эта теория была более развита.
В соответствии с этой теорией, в каждом руководителе от природы преобладает определённый элемент – набор его положительных и отрицательных качеств. Используя свои сильные стороны и природную предрасположенность для эффективного управления, подобрав нужных сотрудников, он может создать дружную, сплочённую команду из преданных работников и увеличить общую производительность труда. В таком случае, он станет авторитетным и уважаемым лидером, как с позиции вышестоящего руководства, так и с позиции работников его единого коллектива.
